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Fiche descriptive

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Accord professionnel du 16 mars 2007 relatif à la non-discrimination, à l'égalité de traitement et à la diversité des salariés permanents
•  In : BULLETIN OFFICIEL DES CONVENTIONS COLLECTIVES, n°07/23 du 7/7/2007, pp. 103-115
•  Extension : Arrêté du 12 décembre 2007 (Journal Officiel du 14 décembre 2007)

Résumé :
Le chapitre IV rappelle ou définit les conditions d'accès à la formation professionnelle entre les hommes et les femmes, des travailleurs handicapés, des séniors dans les entreprises de travail temporaire.

Convention(s) collective(s) :
Travail temporaire

Thèmes :
EGALITE PROFESSIONNELLE

Signataires :
PRISME - Professionnels de l'intérim, services et métiers de l'emploi
FS CFDT - Fédération des services CFDT
FNECS CFE-CGC - Fédération nationale de l'encadrement du commerce et des services CFE-CGC
CGT-FO - Confédération générale du travail Force Ouvrière

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