Base des textes conventionnels en matière de formation professionnelle
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Recueil des avis du CPNFP

Entreprises et salariés

Plan de formation

17. Capital de temps de formation

17-1 Mise en œuvre

17.1.1 Suivi de l'actualité

 

 

18 avril 1996

Le CPNFP réuni le 18 avril 1996 prend acte que :
  • le texte ayant été adopté dans des termes identiques, tant au Sénat qu'à l'Assemblée Nationale, il est dont définitif ;
  • la mise en œuvre est subordonnée à l'extension des accords de branches ;
  • le tableau présentant la situation de chaque branche ayant signé un accord sur le capital de temps de formation sera mis à jour avec le concours de la Direction Régionale du Travail.
 
 
17.1.2 Application dans les départements d'Outre-mer

 

23 décembre 1994

Le CPNFP réuni le 23 décembre 1994 ayant été saisi par le COPACIF sur un éventuel report de la mise en application des dispositions conventionnelles, relatives au capital de temps de formation, dans les départements d'Outre-mer, décide de demander aux branches professionnelles de reporter, jusqu'au 1er janvier 1999, la date d'entrée en application des dispositions relatives au capital de temps de formation dans les départements d'Outre-mer.

 


19 juin 1998

Une note technique fait état dans le dossier de séance d'une décision du CPNFP demandant aux branches professionnelles de reporter au 1.1.99 la date d'entrée en application dans les départements d'outre-mer des dispositions relatives au capital de temps de formation. Le CPNFP réuni le 19 juin 1998 décide qu'il se prononcera sur la suite réservée à cette décision, à sa prochaine réunion et souhaite dans l'intervalle recueillir l'avis des différents partenaires intéressés.

 


29 octobre 1998

Suite à sa décision du 23 décembre 1994 concernant l'application du capital temps de formations dans les départements d'outre-mer, le CPNFP réuni le 29 octobre 1998 décide que pour l'année 1999, les FONGECIF compétents dans les DOM assureront la collecte des sommes affectées au congé individuel de formation à hauteur de 0,2 % de la masse salariale, à l'exception des secteurs du bâtiment et de l'hôtellerie. Les OPCA professionnels pourront financer à titre dérogatoire les actions conduites au titre du capital de temps de formation, dans les entreprises et les établissements situés dans les DOM.

 
17.1.3 Excédents

 

8 octobre 1997

Après avoir échangé sur les tendances et évolutions actuelles, le CPNFP réuni le 8 octobre 1997 a souhaité connaître la position officielle des Pouvoirs publics sur les excédents éventuellement constatés sur le régime du capital de temps de formation à fin 1997.
Le CPNFP mandate les STN pour saisir l'administration de cette question dans les plus brefs délais.

 


8 janvier 1998

Le CPNFP réuni le 8 janvier 1998 décide que ne seront pris en compte pour la collecte 1998 que les accords qui auront été examinés au plus tard à la dernière sous commission des conventions collectives précédent le 1er mars 1998. Il rappelle la demande faite aux pouvoirs publics sur 2 questions qui restent sans réponse aujourd'hui : le calcul des excédents éventuels et si des excédents sont constatés, la possibilité de les reverser au régime du Congé Individuel de Formation.

 


19 juin 1998

Le CPNFP réuni le 19 juin 1998 est informé qu'à ce jour, il a reçu une réponse orale favorable des pouvoirs publics sur sa demande de reporter la date de calcul des excédents au 31/12/98 et d'affecter les excédents au régime du congé individuel de formation. Une confirmation écrite est attendue sur ce point.

 

9 février 1999

Compte rendu de la rencontre des STN avec le cabinet de Nicole Péry du 9 février 1999.

Le compte rendu de la rencontre est présenté au CPNFP le 16 mars 1999.
Les STN ont rencontré le 9 février 199 le cabinet de Nicole Péry. Le cabinet s'est engagé à soutenir auprès du ministère des finances, la proposition des STN de calculer les excédents du capital temps de formation au 31 décembre 1999 et des les affecter au financement du congé individuel de formation.

 

 

9 septembre 1999

Compte rendu de la rencontre des STN avec le cabinet de Nicole Péry le 7 septembre 1999.

Le cabinet à informé les STN que dans la loi des finances pour 2000, serait inscrite une disposition permettant le reversement des excédents du capital temps de formation au COPACIF, Ces excédents seraient affectés à une section particulière, ce qui ne permettrait pas leur utilisation au titre du congé individuel de formation. Un amendement devrait permettre la fongébilité de ces deux lignes budgetaires, après accord du commissaire du gouvernement. Une ponction de 500 milions de francs sur les excédents du capital temps de formation sera prévu également dans le projet de loi des finances pour 2000. Les fonds correspondant au redressement du FONGECIF Ile de France seront eux aussi versés au Trésor public, ce qui portera le montant total de l'affectation au Trésor public à 800 milions de francs. Les STN ont vivement protesté contre ce prélèvement. Le point de cette rencontre est effectué devant le CPNFP, réuni le 9 septembre 1999.

 

 

17-2 Mise en œuvre (mise à jour 2000)

 

9 juin 1999

Le CPNFP s'interroge sur la nécessité de réaliser une étude particulière sur le capital de temps de formation. Afin d'éviter tout coût supplémentaire, le CPNFP décide dans un premier temps, de demander aux branches professionnelles, de transmettre au CPNFP, les études qualitatives et quantitatives qu'elles ont réalisées sur le capital de temps de formation. Le Secrétaire du CPNFP est chargé de collecter les informations sur ce point et de les présenter au CPNFP du 9 septembre prochain.

 

9 septembre 1999

Suite à la demande du CPNFP du 9 juin 1999, des études qualitatives et quantitatives sur le capital de temps de formation, réalisées par des branches professionnelles, ont été transmises au secrétariat du CPNFP. Elles concernent le FAFSAB, l'ANFA, l'AREF-BTP Languedoc-Roussillon, l'OPCAIM, l'OPCA C2P. Une synthèse de ces études sera présentée au CPNFP du 9 décembre 1999.

 

9 décembre 1999

A partir des éléments transmis par les branches ou les OPCA sur le capital de temps de formation, le CPNFP décide de créer un groupe de travail qui établira une grille d'analyse commune comportant les informations dont souhaitent disposer les partenaires sociaux.